一、内容
1、学习掌握门店销售陈列、新鲜度管理、库存管理等工作;
2、学习销售数据分析、销售计划、控损、门店食品安全、门店促销活动等工作;
3、学习并辅助店长管理店内事宜;
二、岗位要求:
1、23-35岁,男女不限;
2、有店长工作经验优先;
3、有志于从事零售业,脚踏实地,学习适应能力强;
4、有较好的组织、沟通协调能力,目标性强,能很好的跟踪推进工作;
三、优势:
1、专项培养、针对性培训提升、晋升快。
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